「警備員の仕事に興味があるけれど、未経験で不安」「どんな研修があるのか知りたい」そんな方に朗報です。静岡県島田市に拠点を構える株式会社セーフティガードでは、警備業界未経験者でも安心して働けるよう、充実した段階別研修制度と先輩による手厚いサポート体制を整えています。実際に、在籍スタッフの9割が未経験からスタートしており、多くの方が警備のプロフェッショナルとして活躍されています。本記事では、セーフティガードの研修制度の詳細と、なぜ未経験者でも安心して働けるのかをご紹介します。

セーフティガードの研修制度が選ばれる理由

株式会社セーフティガードの研修制度は、警備業界未経験者を対象とした体系的なプログラムとして設計されています。単なる座学だけでなく、実践的な技術習得を重視した内容となっており、受講者が段階的にスキルアップできるよう配慮されています。

4段階の段階別研修制度の詳細

セーフティガードでは、未経験者が確実にスキルを身につけられるよう、4つのステップに分けた研修制度を採用しています。各段階で必要な知識と技術を習得し、最終的には一人前の警備員として現場で活躍できるレベルまで成長できます。

ステップ1：基本教育

警備員としての使命や基本的な知識を学ぶ段階です。社会的責任の重要性、法令遵守、基本的なマナーなど、警備員として必要不可欠な基礎知識を身につけます。座学を中心とした内容で、警備業界の全体像を理解していただきます。

ステップ2：業務別教育

交通誘導警備と施設警備それぞれの専門的な知識を学習します。セーフティガードが主力として手がける2号警備（交通誘導）と1号警備（施設警備）について、具体的な業務内容、必要な技術、注意点などを詳しく学びます。

ステップ3：現場研修

先輩スタッフと共に実際の現場を経験する実習段階です。島田市・藤枝市・静岡市周辺の現場で、実際の業務を通じて技術を習得します。この段階では、先輩スタッフが常にサポートし、疑問点があればすぐに確認できる環境が整っています。

ステップ4：新任教育終了

新任研修を修了後も、先輩隊員が親身にサポートします。独り立ちした後も継続的なフォローアップが行われ、スキルアップのための追加研修や資格取得支援も受けられます。

充実の先輩サポート体制

セーフティガードでは、新人スタッフが安心して業務に取り組めるよう、先輩スタッフによる手厚いサポート体制を構築しています。現在140名のスタッフが在籍しており、各世代がなじめる職場環境を整えています。

多様な年齢層による相談しやすい環境

セーフティガードでは、最年少24歳から最高齢81歳まで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。そのため、どの年代の新人スタッフでも、同世代の先輩や人生経験豊富な先輩から適切なアドバイスを受けることができます。

交通誘導・施設警備の具体的業務内容

セーフティガードでは主に2号警備（交通誘導）と1号警備（施設警備）を手がけています。研修では、これらの業務について詳しく学習し、実際の現場で必要とされる技術を習得します。

2号警備（交通誘導警備）

道路工事現場や建設現場周辺での交通誘導業務です。車両や歩行者の安全な通行を確保し、事故防止に努めます。静岡県中部エリアの特性を活かし、地域に根ざした警備サービスを提供しています。

1号警備（施設警備）

商業施設や駐車場、各種施設での警備業務です。施設内の安全確保、来訪者への案内、防犯対策などを行います。イベント警備も含まれ、多様な現場での経験を積むことができます。

資格取得支援制度の詳細

セーフティガードでは、警備員としてのスキルアップを支援するため、各種資格取得費用を全額会社負担としています。さらに、資格取得時には合格お祝い金も支給され、スタッフのモチベーション向上に繋がっています。

取得可能な主要資格

交通誘導警備業務検定や施設警備業務検定をはじめ、警備業務に関連する様々な資格の取得をサポートしています。資格取得により、業務の幅が広がり、収入アップにも繋がります。

安定収入と働きやすい環境

セーフティガードでは、創業以来培ってきた実績により年間の仕事量が安定しており、スタッフが安心して働ける環境を提供しています。一般隊員でも最高月給40万円の実績があり、努力次第で高収入を実現することが可能です。

充実した待遇制度

正社員だけでなく、アルバイトスタッフにも賞与を支給しています。また、週1日・4時間からの勤務も可能で、ライフスタイルに合わせた働き方を選択できます。日払い・週払いにも対応しており、急な出費にも安心です。

女性も活躍できる職場環境

セーフティガードでは、女性警備員の割合が80%と非常に高く、女性が働きやすい環境を積極的に構築しています。シングルマザーの方も多く活躍しており、子育てと仕事の両立をサポートする制度も充実しています。

女性スタッフからの声

20代女性（警備歴8ヶ月）
前職はOLでしたが、かっこいい制服で仕事がしてみたいと思い就業しました。

30代女性（警備歴5年）
警備員は男性の仕事と思われていますが、女性の方でも活躍できます。

40代女性（警備歴3年）
地域の方々から「お疲れ様です」「どうもありがとう」といただく言葉がとても嬉しいです。

まとめ：未経験から始める警備員への道

株式会社セーフティガードでは、警備業界未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修制度と先輩サポート体制を整えています。4段階の段階別研修により確実にスキルを身につけ、資格取得費用の全額会社負担により専門性を高めることができます。

在籍スタッフの9割が未経験からスタートしており、多くの方が警備のプロフェッショナルとして成長されています。安定した収入と働きやすい環境で、あなたも新たなキャリアをスタートしませんか。